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女性活躍推進法に基づく一般事業主行動計画

福井市社協とは

仕事と家庭生活を両立できる働きやすい職場環境を整備するため、次のように行動計画を策定する。


1 計画期間   
 平成29年12月1日から平成33年3月31日


2 当会の課題
 正規職員の所定外労働時間は月平均5時間だが、個人差があり、月平均14時間の職員もいる。


3 目標
 全ての正職員の所定外労働時間を月平均10時間以内とする。


4 取り組み内容と実施時期
(1)平成29年12月~  毎週水曜日のノー残業デーを徹底する。
(2)平成29年12月~  時差勤務の活用を徹底する。
(3)平成29年12月~  休日勤務の振替休日の取得を徹底する。